Lead Android Developer

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  • Location: Toronto, ON
  • Type: Contract
  • Job #2796

Lead Android Developer

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  • Atleast 6 or 7 years of Android development with technical lead experience 
  • Core tech stack: Java, Kotlin, Jetpack compose, SonarQube, Unit testing 
  • Experience in KMP (Kotlin multi platform) is a plus but not mandatory 
  • Prior banking domain experience  is a plus (not mandatory)
  • Candidate will spend at least 70 to 80% in hands on coding and also 20% supporting junior coders

Don’t meet every single requirement? Apply anyways!
 

Jarvis Consulting Group is committed to developing a barrier-free recruitment process and work environment. We are committed to equality in the workplace and to growing a welcoming an inclusive team. We encourage applications from Indigenous persons, visible minority group members, and people of all sexual orientations and genders, and will consider all qualified applicants without regard to race, colour, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, or disability or age. Jarvis is committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.
 

Accommodations are available on request for candidates partaking in any stage of the selection process. If you are a job seeker who requires assistance, please contact: po@jrvs.ca

 


 

Vous ne répondez pas à toutes les exigences ? Postulez quand même !
 

Jarvis Consulting Group s’engage à offrir un processus de recrutement et un environnement de travail sans barrières. 
 

Nous nous engageons à favoriser l’égalité sur le lieu de travail et à former une équipe accueillante et inclusive. Nous encourageons les candidatures de personnes autochtones, de membres de minorités visibles et de personnes de toutes orientations sexuelles et de tous genres. Nous examinerons toutes les candidatures qualifiées sans égard à la race, la religion, au sexe, à l’identité ou à l’expression sexuelle, à l’orientation sexuelle, au handicap ou à l’âge. Jarvis s’engage à respecter toutes les pratiques équitables en matière d’emploi en ce qui concerne la citoyenneté et le statut d’immigrant.
 

Des aménagements sont disponibles sur demande, pour les candidats qui sont convoqués en entrevue, à n’importe quelle étape du processus de sélection. Si vous êtes à la recherche d’un emploi et que vous avez besoin d’aide, veuillez contacter : po@jrvs.ca

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